專訪孔毅 (二)

孔毅 : 領導者是一個影響他人以完成不尋常事功的人

璀尼西企業管理諮詢有限公司在《璀尼西電子季刊》的首刊中刊登了《專訪孔毅》之一,反響熱烈,本期繼續刊出專訪之二。

首刊就追求卓越的主題,專訪了在通訊及半導體行業享有盛譽、且有三十年企業領導經驗的孔毅先生。孔先生卓越的領導有著豐碩的成果。孔先生在1995-2002年間,擔任Motorola通訊手機部亞洲總裁時,帶領團隊在中國及台灣市場上贏得手機市場份額第一的領導地位。該業務收益也從2億美元提升到40億美元。

孔先生目前經營上海毅仁信息科技有限公司E28 limited,從事智能手機及平板電腦的研發設計業務。
孔先生也是璀尼西企業管理諮詢有限公司的董事,樂意從事“影響那有影響力的人”的使命工作,藉此竭力栽培中國年輕一代的精英和創業者,使之成為時代接班人。

璀尼西季刊主編郭愛華(以下簡稱郭):
孔先生, 如果可以選擇,您喜歡跟什麼樣的人合作?換句話說,年輕人應當追求什麼樣的品德,才能使自己的職場生涯比較順利?什麼是他們最重要的品質?

孔毅(以下簡稱“孔”):年輕人最好能了解自己。個人應該怎樣做選擇?這有個策略問題。我們相信上帝造我們,每人都不同。一個幸福的人是能夠做符合自己才幹的工作,會做得事半功倍。我的建議是,不要爭著去做第一,而是要執著去做唯一。從幼兒園開始,我們的教育就是什麼都要第一,什麼學校都要重點,都要第一。過去中國社會出路只有一條,萬般皆下品,唯有讀書高。但現在的社會是多元化的豐富的社會。人生的發展並不只有一條路。什麼叫天才?天才就是完全發揮出潛能來的人,做好你擅長的。不是要去做第一,而是做他該做唯一的事。要認知自己的惟一性,知道自己的目的。對於企業來說來,幾個核心專家作對幾件事就會有一個成功企業。所以,不要去求完美,要去專門做你做得好的事情。什麼是你該做的?就是你覺得得心應手的事。作這件事情,你就能比別人強。
郭:那怎麼找到這件你想做的事呢?